Voto y Compromiso

El planteamiento de AXA Investment Managers (AXA IM) sobre gobierno corporativo es fruto de nuestra firme creencia en que la dirección de la compañía, los directores y los inversores de las sociedades juegan todos un papel fundamental y único en el mantenimiento de la salud de los mercados financieros y en la garantía de la asignación eficiente del capital.

Nuestro objetivo es trabajar de forma activa y abierta para fomentar que las empresas en las que invertimos alinien su política y prácticas a los estándares de buen gobierno corporativo.

Nuestra organización

AXA IM cuenta con un Comité de Gobierno Corporativo, el cual se encarga de guiar y supervisar nuestra labor en este ámbito. Está formado por experimentado personal de AXA IM con una sólida trayectoria en gobierno corporativo.

El comité se compone, además, de representantes de los equipos de gestión de fondos, los cuales aportan sus perspectivas en materia de inversión a las deliberaciones del órgano, así como de miembros del equipo de Inversión Responsable.

Voto

Creemos que votar en las juntas de la compañía es una parte importante del diálogo entre una compañía y sus accionistas y un aspecto fundamental de nuestras responsabilidades fiduciarias respecto a nuestros clientes. Consideramos que votar es esencial en nuestra actividad de gobierno corporativo.

Reconocemos que las prácticas de gobierno corporativo varían en distintas jurisdicciones y que las compañías donde invertimos se hallan sujetas a diferentes leyes y regulaciones locales en materia de gobierno corporativo. Al examinar las resoluciones propuestas a las asambleas generales, las juzgamos en función de los principios fundamentales de un buen gobierno corporativo, tomando en cuenta los estándares de mejores prácticas pertinentes para el mercado de que se trate y las circunstancias particulares de la compañía en cuestión.

Compromiso

AXA IM mantiene discusiones regulares con los directivos y miembros del Consejo de las sociedades participadas acerca de los aspectos que resultan fundamentales para el éxito a largo plazo de las mismas. Estas discusiones abordan diferentes temas, tales como la estrategia corporativa, la rentabilidad operacional, la estrategia de adquisición y venta, cuestiones del consejo de administración, desempeño de la dirección y el consejo, cuestiones medioambientales, sociales y de gobierno corporativo.